Funcionarios de la Alcaldía de Ibagué se tomaron vacaciones y dejaron tirada a la ciudad

Los funcionarios vagos de la Alcaldía de Ibagué en cabeza de Johana Aranda, se tomaron unas largas vacaciones, las cuales iniciaron el primero de mayo. Como es normal, el Día Internacional del Trabajo fue jornada festiva y no hubo atención en las oficinas públicas. Pero lo que no era esperable ni mucho menos justificable para muchos ciudadanos, es que hoy viernes 2 de mayo, día hábil, tampoco se laborará con normalidad en la administración municipal y en algunos institutos descentralizados.

La razón de este inusual descanso prolongado está consignada en la Circular 00040 del 30 de abril de 2025, emitida por la Secretaría Administrativa y la Dirección de Talento Humano. En ella se socializó el Decreto N.° 1000-0251 del 29 de abril, que modificó de manera transitoria la jornada laboral con ocasión del ‘Día de la Familia’. La medida otorgó como jornada libre este 2 de mayo para todos los servidores públicos del nivel central.

En teoría, según el mismo decreto, la atención al público no debía interrumpirse. El artículo primero del documento es enfático al señalar que la Alcaldía mantendría el servicio y que cada jefe de dependencia debía garantizar el funcionamiento de sus áreas, apoyándose en el personal contratista. Sin embargo, en la práctica, las oficinas estarán cerradas. Para el ciudadano de a pie, la administración Aranda simplemente desapareció durante dos días consecutivos.

Aunque en el papel hubo una instrucción clara de mantener la operatividad, la ejecución dejó mucho que desear. La jornada ‘libre’ del viernes se sumó al festivo del jueves, y la Alcaldía pareció haber dado por inaugurado un puente vacacional que dejó sin respuesta a usuarios, interrumpió trámites y dilató procesos urgentes.

Ni siquiera hubo un anuncio público que permitiera a los ciudadanos anticiparse o reprogramar sus diligencias. La decisión se comunicó internamente el 30 de abril, a última hora, sin que se hiciera una divulgación masiva o efectiva hacia la ciudadanía.

Mientras tanto, servicios como atención al contribuyente, radicación de documentos, seguimiento a quejas y peticiones, y consultas en distintas dependencias se vieron seriamente afectados. El efecto inmediato fue el desconcierto de los usuarios y la acumulación de tareas que quedaron en pausa.

Aunque se haya invocado el Día de la Familia como justificación, la manera en que se implementó la medida deja al descubierto un preocupante desdén por la continuidad del servicio público. En Ibagué, la administración no solo se ausentó físicamente, sino que también se desconectó del deber institucional de estar al servicio de la ciudadanía.

La decisión, por más legal que sea, deja un mensaje claro: en la Alcaldía de Ibagué, el calendario laboral también se acomoda a los puentes.